עובדי קבלן
יחסי עובד ומעביד בהעסקת עובדי חברות כוח אדם בישראל – דיני עבודה
יחסי עובד ומעביד בהעסקת עובדי חברות כוח אדם בישראל – דיני עבודה עבודה סמינריונית 1 6 מקורות יוני 2 0משפטים תוכן העניינים מבוא. 3 סקירת ספרות.. 5 שיטת ההעסקה המשולשת.. 5 עובדי קבלן בישראל. 6 פעילות ההסתדרות, שינויי החקיקה ופסיקה תקדימית.. 8 דיון וסיכום. 17 ביבליוגרפיה. 19 מבוא עבודה זאת עוסקת בנושא יחסי עובד ומעביד […]
פרו"ס - העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם
פרו”ס – העסקת עובדים על ידי קבלני כוח-אדם – מאפייני צורת ההעסקה ועיקרי ההסדר החוקי תוכן עניינים: פרק ראשון – מבוא פרק שני – הרקע להתפתחות ענף כוח האדם פרק שלישי – מיהו המעביד? פרק רביעי – ממדי תופעת העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם פרק חמישי – עקרונות חוק העסקת עובדים על ידי […]
פרו"ס במוסר ועסקים - עובדי קבלן
“העסקת עובדי קבלני כוח אדם” עבודה במסגרת הקורס: “מוסר ועסקים” ינואר , 2013 תוכן העניינים א. מבוא ב. גוף העבודה 1 ) רקע 2) השוק כתחליף מוסר 3 ) החוק כתחליף מוסר 4 ) הארגון העסקי כתחליף מוסר 5) ניתוח מוסרי 6 ) כלים יישומיים ג. דיון ומסקנות ד. רשימה ביבליוגרפית העסקתם של עובדי קבלן […]
סמנריון סיום - ציון 90 ! השפעת ההפרטה על זכויותיהם של העובדים בישראל
חלקים מהעבודה הפרויקט קיבל ציון 90 ! ההפרטה המהווה מדיניות קוטבית למדיניות הרווחה החלה לתת אותותיה באמצע שנות ה-80 בישראל. כניסתו של הליכוד לשלטון הביא עימו את עקרונות הכלכלה הליבראלית אשר דחקו לפינה את עקרונות מדינת הרווחה עליהן הושתתה כלכלת מדינת ישראל מלכתחילה. מדיניות ההפרטה החלה לצבור תאוצה עם כניסתו של נתניהו למשרד האוצר ואכן […]
עובדים בחברות כוח אדם ועובדי קבלן בישראל משנות השישים ועד היום
תוכן עניינים א. מבוא ..3 ב. רקע -4 ג. התפתחות ענף קבלני כוח אדם – סקירה היסטורית ..6 ד. מטרות מאפיינים והיקף התופעה –9 ה. העסקת עולים כעובדי קבלן ונותני שירותים -…12 ו. עובדי כוח אדם בשירות הציבורי –מנהל עסקים ז. הפרות חוקי העבודה בקרב עובדי קבלן .16 ח. ההסתדרות החדשה –..17 ט. השביתה הגדולה […]
עבודה סמינריונית במוסר ועסקים: תפקידן של חברות כוח אדם בשוק העבודה הישראלי. האם יש צורך בהן?
מוסר ועסקים סמינריון בנושא: תפקידן של חברות כוח אדם בשוק העבודה הישראלי. האם יש צורך בהן? מגיש: תעודת זהות: תוכן עניינים: עמוד: מבוא 3 פרק ראשון: חברות כוח אדם 5 פרק שני – עובדי קבלן בישראל 8 פרק שלישי – דיון מוסרי 11 סיכום ודעה אישית 23 ביבליוגרפיה 24 מבוא: חברות כוח אדם וקבלני השירותים […]
פרה סמינריון (עבודה מצטיינת) - היחס של המעסיקים כלפי עובדי הקבלן
1 . שם הקורס : מוסר ועסקים 2 . נושא העבודה : יחסיהם של המעסיקים כלפי עובדי הקבלן 3 . השערת המחקר : היחס של המעסיקים והתנהגותם כלפי עובדי הקבלן הוא מעשה לא מוסרי ולא ראוי 4 . תאריך : 19/02/2012 תוכן העניינים מס’ עמודים 1 . מבוא — 3-6 2 . […]
מבוא ליחסי עבודה - עבודת אמצע סמסטר בציון 93. ניתוח כתבה ויישום המושגים שנלמדו בקורס. ד"ר כרמי עוזר, 5 עמודים
עבודה בקורס ” מבוא ליחסי עבודה” סמסטר א’, תשע”א קרא/י בעיון את המאמרים המצורפים. נא לענות על השאלות הבאות: מהם הנושאים מעולם יחסי עבודה שאת/ה מזהה בכתבה. מנה/י אותם (לדוגמא נושא יכול להיות חוזה, שביתה וכדומה). א. מה הקשר בן שתי הכתבות? ב. מהו הרעיון המרכזי /המסר המרכזי שעולה משתי הכתבות הנוגע […]
מבוא ליחסי עבודה - כל החומר למבחן ב-10 עמודים מצויינים. ד"ר כרמי עוזר
מבוא ליחסי עבודה יחסי עבודה אישיים – חוזה אישי מחייב, אסור לו לשבות, היום הרוב מועסקים בחוזים אישיים. יחסי עבודה קיבוציים – תנאי עבודה שחלים על כל הקבוצה (תמיד יש נציגות של העובדים). השותפים לכל מערכת של יחסי עבודה – הממשלה (ריבון + מעביד), העובדים והמעסיקים. צפיפות האיגודים – אחוז העובדים השכירים מתוך האיגודים המקצועיים […]
עובדי קבלני כוח האדם בשוק העבודה בארץ : עבודה בקורס דיני עבודה
עובדי קבלני כוח האדם בשוק העבודה בארץ : עבודה בקורס דיני עבודה ספטמבר 2009 תוכן העניינים מבוא הרקע להתפתחות קבלני כוח האדם חוק העסקת עובדים על ידי קבלני כוח אדם 1 996 והשינויים שחלו בו בשנת 2000 צורות ההעסקה באמצעות קבלני כוח אדם מיהו המעביד- הדילמה ? מודלים המסבירים את ההשלכות והשפעה על הארגון בהעסקת […]
סקירת ספרות עובדים זמניים ומחוייבות לארגון
התפתחות השוק הגלובלי גרמה לשינויים רבים בכלכלה העולמית, מדינת ישראל כלא שונה משאר מדינות העולם הושפעה גם היא ועוברת שינויים רבים. מטרת כל ארגון ובעיקר ארגונים פיננסים היא להיות רווחיים ופרודוקטיביים על מנת לספק את בעלי החברות והמניות. עיקר עניינם של ארגונים מוטי מכירות הוא הבנה לגבי המשתנים שקשורים לפרודוקטיביות, אפקטיביות וביצועים וכיצד ניתן דרכם […]