עבודה סמינריונית בקורס שוויון הזדמנויות ואיסור אפליה בעבודה 10901 - אפליית קהילת הלהט"ב בכלל וטרנסג'נדרים בפרט בשוק העבודה

תקציר העבודה

עבודה סמינריונית בקורס שוויון הזדמנויות ואיסור אפליה בעבודה 10901 – אפליית קהילת הלהט"ב בכלל וטרנסג'נדרים בפרט בשוק העבודה – ציון 98.
ביבליוגרפיה עשירה: מאמרים, חקיקה, הצעות-חוק, פסיקה ונתונים מתוך דוחות שפורסמו בנושא.

תוכן עניינים:
פרק 1: מבוא.
פרק 2: קהילת הלהט"ב.
פרק 3: היחס כלפי קהילת הלהט"ב – היבט דתי וחברתי.
פרק 4: אפליית להט"ב בשוק העבודה.
פרק 5: היחס כלפי קהילת הלהט"ב – היבטים משפטיים.
פרק 6: דיון, סיכום ומסקנות.
ביבליוגרפיה.

פרק 1: מבוא
מדינת ישראל ובעיקר העיר תל-אביב מצטיירות בעולם כמקום ליברלי, מתקדם ופתוח בכל הקשור בקהילת הלהט"ב וידועות כ"גיי פרנדלי". אך בפועל המציאות היא שונה עבור קהילת הלהט"ב, שסובלת מאפליה ואף משנאה כלפיה שהובילו ומובילות לפגיעות נפשיות ואף לפגיעות פיזיות שהגיעו גם לכדי רצח, כמו למשל במקרים הבאים: דקירת שלושה צועדים במצעד …
מקריאה ראשונית של נתוני סקר שהתפרסמו בנושא, נוכחתי לדעת עד כמה עמוקה אפליית חברי קהילת הלהט"ב בשוק העבודה בישראל בכלל, ושל קבוצת הטרנסג'נדרים שבהם בפרט – נוכחתי לדעת כי האפליה של קבוצת הטרנסג'נדרים היא העמוקה והחמורה ביותר מבין הקבוצות השונות המרכיבות את הקהילה. אי לכך, החלטתי במסגרת עבודה זו לבחון את אפליית הקהילה בשוק העבודה תוך התמקדות בקבוצת הטרנסג'נדרים.