הארגון עליו תיושם המטלה הוא חברת "ח.י אלקטרוניקה בע"מ" אשר עוסקת ביבוא ושיווק של מוצרי אלקטרוניקה. בעבודתי סקרתי את התרבות הארגונית ויישמתי על-פי המודל של שיין.
בנוסף, בוצעה סקירה על גורמי ההשפעה של התרבות הארגונית:גורמי השפעת הסביבה החיצונית,השפעת צמרת-הארגון והמשתתפים מן השורה. הוצגו שתי בעיות בתרבות הארגונית ודרכי פתרון. ישנה התייחסות לתיאור וניתוח הפוליטיקה הארגונית והקשר בין תרבות ופוליטיקה בארגון. הוצגו בעיות הקשורות בתרבות ופוליטיקה ודרכי פתרון.
הנתונים בעבודה זו נתקבלו עפ"י מידע וחומרי-עזר שקיבלתי מהחברה.
כמו כן בוצע שימוש בחומר ביבליוגראפי , בחינת מודלים ותיאוריות ובחומר שנלמד במהלך ההרצאות.
תוכן עניינים
תקציר מנהלים.. 2
תוכן עניינים.. 3
מבוא-תיאור הארגון 4
סעיף 1 – תיאור וניתוח תרבות אירגונית. 5
סעיף 2-גורמי השפעה על התרבות הארגונית. 7
סעיף 3-ניתוח בעיות בתרבות הארגונית. 8
סעיף 4-פוליטיקה ארגונית. 9
סעיף 5-הקשר בין תרבות לפוליטיקה. 11
סיכום.. 13
ביבליוגרפיה. 14