תוכן עניינים תקציר מנהלים …
סקירה תיאורטית
השלכות על  עיצוב ושיווק בארגונים –
העצמת עובדים בבנק , אירוע חקר –..
הערכה מנקודת ראות של שיפור וצמיחה –…
בבלוגראפיה –   על מנת שהתקיים מצב של העצמת עובדים צריכים להתקיים שלושה תנאים מצד הארגון ותנאי אחד מצד העובד . מצד הארגון – צריכה להיות הסמכה, עוצמה והגנה . כלומר , העובד זקוק לאישור או הסמכה מבעל עוצמה או עמדת בר בארגון שמתחייב להגן עליו. רק אם מתקיימים שלושת התנאים האלה , יהיה העובד מוכן לשקול לקבל על עצמו את ההסמכה . הסמכה היא דרך דו סיטרית , לא מספיק שהארגון ירצה להסמיך, אלא העובד צריך להיות מוכן להיות מוסמך . ההעצמה מתייחסת ליכולתם של עובדים להשתמש ביותר שיפוט ושיקול דעת בעבודתם ולהשתתף יותר בהחלטות שמשפיעות על חיי העבודה שלהם .
העצמה בהקשרה לעובדים מתחלקת לשלוש קטגוריות : העצמה כפעולה : הפעולה של הענקת כוח לאנשים .
העצמה כתהליך : התהליך שמוביל להתנסות בכוח .
העצמה כהכרה פסיכולוגית : הצהרה על העצמה כקוגניציה שניתנת למדידה