צוות סיעודי וטיפול בחולים סופניים   יוני 2010 תוכן עניינים
תקציר –
II מבוא -..
1
פרק 1 – סקירת ספרות –…
2
פרק 2 – שיטה —
5
2 .2 מערך המחקר
5
2 .2.1 מדגם ואוכלוסיית המחקר -.
5
2 .2.2 מגבלות המדגם -..
6
2 .2.3 כלי המחקר- ראיון עומק חצי מובנה -..
6
2 .2.4 הליך איסוף הנתונים
6
2 .2.5 ניתוח הנתונים -…
7
2 .2.6 תוקף ומהימנות -.
7
2 .2.7 סוגיות אתיות —
7
פרק 3 – ממצאים -.
9
3 .1 שינוי העמדות והתפיסות בחיים בזיקה לעבודה עם חולים אונקולוגיים סופניים  —
9
3 .2 דרכי התמודדות בעבודה מול חולים אונקולוגיים סופניים –..
11
3 .2.1 התגמול והרווח האישי מהעבודה עם חולים אונקולוגיים סופניים –.
11
3 .2.2 תמיכת הצוות כמקור לאוורור רגשות -.
12
3 .2.3 "שריון רגשות" -..
13
3 .2.4 עיבוד רגשות, רפלקציה עצמית ומודעות אישית -..
14
3 .2.5 ותק  וניסיון ככלי התמודדות …
15
3 .3 השפעת העבודה עם חולים אונקולוגיים סופניים על התפקוד בבית ובמשפחה
15
3 .4 סיכום הממצאים —
17
פרק 4 – דיון –..
18
4 .1 מגבלות תרגיל המחקר –
21
4 .2 תרומת תרגיל המחקר והשלכותיו –
22
4 .2.1 למחקר נוסף –.
22
4 .2.2 לפרקטיקה –…
22
רשימת מקורות -…
23
נספח א'- מכתב פנייה למרואיין ..
26
נספח ב'- מדריך הראיון –..
27
נספח ג'- משוב רפלקטיבי – ..
31
                משוב רפלקטיבי – -…
32
הספרות המתארת טיפול בחולים סופניים מראה כי הוא בעל השפעה רגשית ומקצועית שלילית עבור אנשי הצוות הסיעודי וכי אופן ההתמודדות נגזר מהרגלים ושיטות שכל אחד מהם מפתח בעצמו ופחות מושפע מההתייחסות הארגונית לנושא. חסר מידע רב על ההתמודדות הרגשית של אנשי הצוות המטפל, השפעות ארוכות טווח, השפעת העבודה על חיי המשפחה ועל שינוי תפיסות ועמדות. המחקר בוצע בשיטה איכותנית-פנומנולוגית, בראיונות עומק חצי-מובנים עם אנשי צוות סיעודי במחלקה האונקולוגית בקריה הרפואית רמב"ם.
ההקשבה לסיפורם האישי של אנשי הצוות אפשרה לנו ללמוד על חווית הטיפול בצורה הטובה ביותר. ראיינו אנשי צוות בעלי וותק וניסיון של שנתיים ויותר במחלקה, משני המינים וכך התקבלה נקודת מבט רחבה ככל הניתן על הנושא. כל ראיון התבסס על מדריך ראיון שכלל התייחסות לבחירה בתחום, התפקיד במחלקה, חווית העבודה, תפיסות ואמונות אישיות, השפעת העבודה על החיים האישיים, התמודדות עם הקשיים הכרוכים בעבודה, סוגיית התמיכה הארגונית, פטירת מטופל והתמודדות עם משפחת המטופל. בהמשך ניתחנו את הנתונים שנאספו, זיהינו תמות חוזרות ונושאים משמעותיים בחוויית המפגש והעבודה עם החולים.  מצאנו כי המפגש והטיפול בחולי סרטן סופניים קשה ומאתגר, אך גם מספק ומעשיר, מוביל לשינוי תפיסות ועמדות בקרב הצוות המטפל והעומס הרב והאתגר מביאים לכך שכל איש צוות מפתח או מסגל לעצמו את דרך התמודדות המתאימה לו.