עתודה ניהולית כמערכת ניהולית לשימור עובדים הצעה יישומית לייעול ושיפור פעילות העתודה הניהולית עתודה ניהולית ,מערכת ניהולית ,סגנונות ניהול, סגנונות מנהיגות, שימור עובדים, התנהגות ארגונית ,תרבות ארגונית, חזון ארגוני תוכן עניינים עמוד 1 . מבוא 1.1 הצגת ארגון המחקר 1 .2 הבעיה 1 .3 מטרה 2 . סקירת ספרות 2 .1 תרבות ארגונית 2 […]
תוכן עניינים תרבות ארגונית חזון ארגוני התנהגות ארגונית מנהיגות בארגונים הגדרות ומאפיינים סגנונות מנהיגות רשימת מקורות סקירת ספרות , בהתאם לתוכן העניינים המוצג – מבוססת על 38 מקורות מתוך הצעה לתזה שהוגשה בשנת 2012 .
תקציר "מנהיגות מגדירה כיצד העתיד צריך להיראות, עורכת את האנשים בהתאם לחזון הזה ומעניקה להם השראה לחולל אותו על אף המכשולים", כך אמר גון קוטר (צפרוני, 2009, עמ' 14). מטרת העבודה היא לבדוק את הקשר שבין מנהיגות "חזונית" לעומת סגנונות ללא הצגת חזון לבין אפקטיביות בית הספר. ניתן לחלק את שאלת מחקר זו לשני משתנים […]
תקציר לעבודה תרבות ביה"ס ופיתוחו חלק א' – מבוא –…1 חלק ב' – החזון כגורם יעיל למנהיגות במערכת ארגונית מהו חזון ארגוני עפ"י הספרות? ..2 מה חשיבתו הערכית ביצירת שינוי תרבותי חינוכי …3-4 מאפיינים חשובים של החזון .. 4-5 חלק ג' – המנהל החדש והובלת השינוי בתרבות הבית ספרית. השלב הראשון במימוש החזון – גיבוש […]