תוכן העניינים מבוא –…3 הצגת חברת "טבע", רקע 4 חזון 5 מטרות ויעדים .5 מבנה אירגוני ..6 הסביבה העיסקית –.7-8 מודל swot -9-12 בעלי עניין -13 מטריצת עצמה- עניין -14-15 רשויות(רגולטוריות) -16-19 מתחרים -.19-22 ספקים -…23 סיכום –24 ביבליוגרפיה 5 מבוא העבודה שלפנינו מציגה את הקשרים הניהוליים השונים בתוך חברת טבע, עם בעלי העניין […]
תקציר עבודה זו חולקה לשלושה פרקים עיקריים. בפרקה הראשון של העבודה מוצג הארגון והיבטים ארגוניים רלוונטיים. כמו כן מוצגים גם תהליכי HR המתקיימים כיום בחברת עמינח. בפרקה השני מציגה העבודה את תיאור הבעיות הנובעות מן המצב הקיים בפרקטיקת הדרכת עובדים שנבחרה לשיפור, כמו גם תיאור הצעה לשיפור ניהול משאבי אנוש בעמינח בפרקטיקת ראשונה שנבחרה לשיפור […]
עבודה אישית במודול: נושאים עכשוויים בשיווק – 2 222 ניתוח מדיניות ניהול מותג כפול בחברות הסלולר פלאפון ואורנג' תאריך הגשה:24.01.06 תקציר מנהלים – חברות הסלולר פלאפון ואורנג', על רקע התחרות החריפה בשוקי הסלולר, ועל מנת להרוויח וליצור צמיחה עברו לפעילות ממוקדת מול סגמנטים מוגדרים של לקוחות. סגמנט הצעירים הוא אחד מפלחי השוק המתחדש ומשתנה כל […]
2 7.1.2006 מודול קשרי עבודה (2047) רשת מסעדות "ג'ויה" מרצה: מגישים: מחזור לימודים 02-05 תוכן העניינים: תוכן העניינים:. 2 מבוא:. 3 פרק א'- מי הם בעלי העניין:. 4 פרק ב'- המצב בענף המיסעדנות לפני כניסת חוק הטיפים.. 7 ב 1. – המצב ב"גויה" לפני כניסת חוק הטיפים.. 7 ב 2 .המצב השורר […]